武漢黃陂區(qū)“媽媽工廠”留下媽媽 讓留守兒童告別留守

改變農(nóng)民工“有家的地方?jīng)]有工作，有工作的地方?jīng)]有家”

新學(xué)期開學(xué)了，清晨6點(diǎn)，家住武漢黃陂區(qū)王家河街的黃紅霞就起床了，準(zhǔn)備好早餐，喊起兒子一起吃過之后，她把兒子送進(jìn)了就讀的小學(xué)。上午7點(diǎn)半，她準(zhǔn)時來到工廠，一天的工作開始了。中午下班，她從學(xué)校接回兒子，吃過飯送到學(xué)校，她再上班。下午4點(diǎn)半，黃紅霞把放學(xué)后的孩子接到工廠，和其她工友的孩子一起寫作業(yè)，等著媽媽們下班了，跟著媽媽回家。

這樣的陪讀生活，曾經(jīng)是黃紅霞的奢望，如今，因在家門口找到一份工作，讓她和很多打工媽媽返鄉(xiāng)回到孩子身邊上班，讓留守兒童不再留守。

留守兒童迎回了打工媽媽

大女兒就因?yàn)辄S紅霞外出廣東打工而成為一名留守兒童。至今黃紅霞都心中愧疚，“大女兒沒這個福氣，她小的時候我不在她身邊。”此前十多年，黃紅霞為了生活在廣東一帶服裝廠打工，每年和女兒團(tuán)聚的日子用手指都數(shù)得出來。“每次坐車要離開家，大女兒都會抱著我的腿不停地哭。”兒子出生后，黃紅霞暗下決心不能讓兒子“重蹈覆轍”。正是這個時候，她找到了現(xiàn)在的工作。

這份工作源自一家被稱為“媽媽工廠”的企業(yè)，由向京艷和妹妹向艷寧創(chuàng)辦。談起籌備初衷，作為曾經(jīng)外出打工讓女兒成為留守兒童的向京艷回憶說，“我身邊有很多留守兒童，不是他們的媽媽不想在家門口上班，而是找不到合適的工作。”正是出于這樣的考慮，她將工廠定位為“媽媽工廠”，讓留守兒童不再留守。

目前工廠有70多名員工，大多數(shù)都有像黃紅霞這樣在外打工的經(jīng)歷。“現(xiàn)在都注重教育，沒有爸爸媽媽在家里的孩子會慢慢發(fā)現(xiàn)：我有爸爸媽媽但是沒有人陪我，我多可憐啊。”在黃紅霞看來，自己的孩子膽小就是以前自己教育的疏忽所致。

28歲的江琴是“媽媽工廠”里90后年輕媽媽的代表，“孩子讀一年級，正是養(yǎng)成好習(xí)慣的關(guān)鍵時期，我一定要陪在她身邊。就算外出打工賺再多錢，孩子沒教好錢等于白掙。但我也不想在家閑著，我一定要自己掙錢。”現(xiàn)在，雖然工作時間沒有以前長，但是江琴會主動鉆研技藝，提高自己的效率。除去租房、吃飯等成本，她實(shí)際上獲得的收入并不比在深圳時少。